Organizacja ucząca się, czy organizacyjne uczenie się? W którą stronę powinna iść Twoja firma? Wskazówki dla managerów HR!
Wiedza to kluczowy czynnik decydujący o sukcesie firm i organizacji. Umiejętność dostosowywania się do szybko (...)
WiecejObibok – potoczne określenie osoby leniwej lub wymigującej się od pracy. Obibok jest synonimem takich wyrazów jak nierób, wałkoń, próżniak, ospalec, nygus czy leser. Wywodzi się z połączenia dwóch polskich słów: obić oraz bok. W XVII w. określano tym niechlubnym mianem awanturników i zawadiaków, czyli tych, którzy „obijają się bokami o przechodniów”. Dopiero w XX w. obibok nabrał innego znaczenia, które zachowało się do dziś.
